Как правильно написать резюме? Часть 1.

Часть 1 из 2 серии статей Составляем правильное резюме

Чтобы правильно написать резюме, сначала укажите свои навыки

Большинство работодателей интересует в первую очередь то, что вы умеете делать, какие навыки у вас есть. Конечно им хочется узнать, где вы получили свои навыки – на прошлом месте работы или в учебном заведении. Но все же напишите о своих умениях сразу после своего имени: это позволит работодателю быстро обратить на вас внимание. Если у вас есть требуемые навыки, подтвержденные дипломами и прошлым опытом работы, то вы будете выигрышно смотреться на фоне менее квалифицированных и опытных претендентов.

Сведите к минимуму описание ваших трудовых обязанностей

В идеале  вам не нужно перечислять все те должности, которые вы занимали. Заголовок вашего резюме должен говорить о том, кем вы являетесь. Но многие люди пишут в своем резюме все те обязанности, которые они выполняли на своих рабочих местах. Конечно, если вы считаете это уместным, вы можете составить список своих обязанностей, но все же постарайтесь его сократить. Ведь если в заголовке резюме вы указали, что вы бухгалтер, работодатель уже сможет понять, что входило в круг ваших обязанностей.

[Read more…]

Как правильно написать резюме? Часть 2

Часть 2 из 2 серии статей Составляем правильное резюме

Продолжение статьи «Как правильно написать резюме«.

Чтобы правильно написать резюме — поместите даты в конце фраз

Большинство людей указывают даты в самом начале предложений, например: «2005-2008, кафе «Березка», кассир». Но на самом деле, большинство потенциальных работодателей абсолютно не интересуются тем, в какие года вы работали на том или ином месте. Их больше интересует, кем именно вы работали. Поэтому поместите в начало фразы самую важную информацию, а даты поставьте за названиями должностей.

Не указывайте больших перерывов в трудовой деятельности

Вы без работы уже несколько лет? Все же постарайтесь не указывать в резюме большие перерывы в вашей трудовой истории. Перечислите вашу общественную работу, период, потраченный на уход за правильно написать резюмепрестарелым родственником – все, что вы делали в тот период и что можно считать работой. Многие менеджеры по персоналу с недоверием относятся к тем, кто долго не работал.

Не включайте слишком личную информацию

Не указывайте в резюме ничего такого, что может стать основой для споров, вкусовых несовпадений или дискриминации — ваши религиозные взгляды, политические убеждения, личные вкусы и т.д. Вопрос не в том, что некоторые работодатели и менеджеры по персоналу могут отнестись к вам предвзято. Скорее всего, менеджер по персоналу насторожится, так как испугается обвинений в дискриминации. Это относится вообще к любой информации о вас, которая не имеет прямого отношения к вашей работе. [Read more…]